Siedmioro nauczycieli otrzymało dziś Akt Nadania Stopnia Awansu i złożyło ślubowanie

Siedmioro nauczycieli otrzymało dziś Akt Nadania Stopnia Awansu i złożyło ślubowanie
Stopień nauczyciela mianowanego jest kolejnym etapem na drodze rozwoju zawodowego nauczyciela. W poprzednim roku szkolnym do postępowania egzaminacyjnego na wyższy stopień awansu zawodowego przystąpiło 7 nauczycieli kontraktowych ze szkół, dla których organem prowadzącym jest Starostwo Powiatowe.

Wcześniej, zgodnie z procedurą, nauczyciele odbyli prawie trzyletni staż zawodowy. W trakcie egzaminu nauczyciele zaprezentowali swój dorobek zawodowy, a następnie odpowiadali na pytania egzaminujących członków komisji. Wszyscy zdali egzamin na wyższy stopień zawodowy i dziś (19 września) spotkali się, by złożyć uroczyste ślubowanie.

Nauczycielom pogratulowała Beata Tarczyńska, starosta gnieźnieński. -Gratuluje naszym nauczycielom zdobycia kolejnego stopnia awansu zawodowego. Praca nauczyciela nie jest trudna i bardzo odpowiedzialna. Sądzę, że nauczyciele z naszego powiatu charakteryzują się tym, że tą odpowiedzialność w sobie mają, widzą, że powierzone im jest los i kształtowanie charakterów naszych dzieci. Jestem dumna z nich i jestem im wdzięczna, że tak dążą do celu i pragną ten awans zawodowy uzyskać jak najwcześniej - mówiła Beata Tarczyńska.

-W naszym powiecie jest 650. nauczycieli, z tego 120 mianowanych. Do grona tych ostatnich dołączyła kolejna grupa nauczycieli. Zdobicie takiego awansu stanowi dla nich duży wysiłek, bo staż trwa 3 lata i kończy się trudnym egzaminem. Po zdobyciu jednak awansu zyskują lepszą formę zatrudnienia i 400 zł brutto więcej wypłaty - zaznaczył Paweł Lubbe, dyrektor Wydziału Edukacji w Starostwie Powiatowym w Gnieźnie. Jak dalej dodał nauczyciele podczas egzaminu zaprezentowali bardzo wysoki poziom.

Co dla szkół oznacza awans nauczycieli? - Każdy kolejny stopień awansu zawodowego ma pewne wymagania, który stawia się wobec nauczyciela. To powoduje, że szkoła żyje. Wielość nauczycieli, którzy są w trakcie awansu zawodowego, powoduje, że w szkole cały czas coś się dzieje. To dlatego, że ci nauczyciele, siłą rzeczy, muszą przygotowywać różne inicjatywy, muszą się dokształcać, ale także dzielić się swoimi nowoprzyswojonymi wiadomościami z innymi nauczycielami. To powoduje podniesienie jakości pracy w szkole, a to jest podstawowe zadanie jakie niesie za sobą edukacja - wyznała Kamila Kropidłowska, dyrektor Specjalnego Ośrodka Szkolno-Wychowawczego nr 1 w Gnieźnie.

Awans zawodowy związany z podniesieniem kwalifikacji i zdobywaniem nowych kompetencji, jest celem większości nauczycieli pracujących w różnych placówkach edukacyjnych. Co się zmienia po jego zdobyciu? -Dzięki temu jestem w gronie szczęśliwych nauczycieli mianowanych. Awans dał mi podwyżkę, pozwolił przez ten czas zdobić dodatkową wiedzę, dokształcić się i rozwinąć swoje możliwości, żeby lepiej pracować i i się oddać w pracy dzieciom - mówiła Wasiliki Wakatinaki Góral, nauczycielka Specjalnego Ośrodka Szkolno-Wychowawczego nr 2 w Gnieźnie.

Awans zawodowy na stopień nauczyciela mianowanego otrzymali:
Joanna Juzwa – ZSP Witkowo
Bartosz Grześkowiak – SOSW nr 1
Wasiliki Wakatinaki-Góral – SOSW nr 2
Daniel Popielarz – ZSE-O
Ewelina Stasiak – Utrata – ZSP nr 3
Małgorzata Zielińska – Zespół Szkół im. Jana III Sobieskiego
Justyna Kaszyńska – II LO